노사관계
페이지 정보
작성일 19-06-16 08:45
본문
Download : 노사관계_5057601.hwp
③ 1989년 3월 16일
노조측은 직제개편 합의서의 이행을 다시 한번 촉구하며 7일간의 장기간 파업을 벌였다. 또한 휴가제도 도입, 근무형태 변경 등 3회의 단체협 약을 체결하였다.
② 1988년 6월 17일
노조측은 직제합의서 이행을 촉구하며 3시간의 파업을 처음 스타트하였다.
④ 1990년 4월 25일
노조측은 노동절을 맞아 다른 공기업과 연대하여 서울지하철공사 노조측 에서도 파업에 동참하여 파업과 단식농성으로 분규가 과격화되었고 임금 협상시기와 맞물려 전반적으로 확산될 조짐을 보였다. 그리고 3시간의 짧은 분규부터 7일간 장기간의 파업까지 그 형태도 다양하게 나타났다.순서
노사관계준준완본[1]
Download : 노사관계_5057601.hwp( 46 )
설명
,경영경제,레포트
Ⅰ. 서 론 ………………………………………… 2
Ⅱ. 본 론
1. 서울 지하철 공사의 일반 실태 …………… 3
(1) 연혁
(2) 경영goal(목표)
(3) 재무상태 및 손익상황
2. 사례(instance) analysis ……………………………………… 7
(1) 과거의 분규 과정 및 결과
(2) 최근의 분규 과정 및 결과
1) 02년 단체 교섭과정의(定義) 내용 (사용자 입장)
2) 02～03년 연장 운행 관련
3. 서울 지하철 공사의 입장 …………………… 22
(1) 노동 조건
(2) 작업자 環境(환경)
(3) 안전 문제
4. 발전 방향 및 시사점 ………………………… 24
Ⅲ. 결 론 ………………………………………… 25
1. 본론 요약
2. 우리의 생각
※ 참고 자료(data)
2. 사례(instance) analysis
(1) 과거의 분규 과정 및 절차
서울지하철의 노사분규는 26년전 노동조합의 설립 이래로 현재까지 크고 작은 다양한 형태의 노. 사간의 대립양상을 보여 왔다.
노조측의 주장은 직장 내 비민주적 질서를 척결하는 직제개편, 사금함 철 폐 등을 요구하였다.
1) 노동조합 설립초기부터 현재까지의 분규 파업예고와 파업대처 실태
① 1987년 8월 12일
노동조합이 설립이 되었다.
⑤ 1991년 6월 18일
이날에 노사분규가 일어난다면 89년 3월16…(drop)
노사관계
노사관계준준완본[1] , 노사관계경영경제레포트 ,
레포트/경영경제
다. 노사분규의 역사(歷史)는 아래와 같다.
