리더십 역량 전반에 대하여
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작성일 19-06-17 17:21
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핵심역량, 조직역량, 직무역량, 리더십 역량 등등 역량이라는 말이 다양하게 사용되고 있다아 그렇다면 도대체 역량이란 무엇인가? 흔히들 역량을‘observe 가능한 행동 또는 활동으로 나타나는 개인속성 ’이라고들 한다.리더십역량모델링을통한리더십체계구축 , 리더십 역량 전반에 대하여인문사회레포트 ,
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설명
1. 역량과 역량 모델링
2. 리더십 역량
3. 리더십 역량 도출 프로세스와 역량체계
4. 계층별 리더십의 체계화
1. 역량과 역량 모델링
아마도 최근 가장 유행한 HR용어 중 하나가 바로 역량(Competency)이라는 관념일 것이다.레포트/인문사회
리더십 역량 모델링을 통한 리더십 체계 구축방안에 대해서 조사하였습니다.
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다.
그렇다면 역량은 기존의 KSA(Knowledge, Skills, Attitude)와는 어떻게 다르며, 어떠한 差別성을 갖는가?
결과적으로 역량이란 눈에 보이지 않는 즉, 잘 드러나지 않는 개인적 속성 의 부분들까지 포함한…(투비컨티뉴드 )
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리더십 역량 모델링을 통한 리더십 체계 구축方案에 관련되어 조사하였습니다.
