일본불교
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작성일 19-05-13 01:42
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자기 PR은 모두 자신의 체험담을 바탕으로 대답 또는 작성하는 것이 면접관(심사관)에게 어필할 수 있는 중요한 포인트이다.
: 자기 PR은 서류심사 및 면접시험에 있어서 가장 중요한 포인트의 하나이다.
기본적인 자기 PR 작성요령
① 자신의 신조・가장 자랑할 수 있는 일 ― 전체의 30%
② 학교생활에서 무엇을 했고, 무엇을 배웠는지 ― 전체의 50%
③ 장래의 비전・사회인이 되기 위한 마음자세 ― 전체의 20%
지망동기 작성요령
① 업계(회사)에 흥미를 가지게 된 동기 ― 전체의 30%
② 회사의 인상(무엇을 느꼈고 생각했는지) ― 전체의 50%
③ 회사에 대한 지망열의 ― 전체의 20%
4. 기업별 신인재상에 따른 능력을 체크하라.
: 1970년대 ― 노동집약적 구조 - 원만한 인간관계, 책임감, 성실성 등
상명하달에 필수적으로 갖춰야 할 덕목 중시
1980년대 ― 산업발전 분배욕구 - 협동성, 사명감, 책임감 등 집단주의 덕목 중시
1990년대 ― 국제화・정보화 - 능력 중심의 창의성, 전문성, 도전성 등
개인의 덕목 중시
예)어학실력과 컴퓨터 활용능력/수요가 있는…(To be continued )
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3. 자신을 알리기 위한 자기 PR을 확실히 요약한다. : 자기 PR은 서류심사 및 면접시험에 있어서 가장 중요한 포인트의 하나이... , 일본불교인문사회레포트 ,
레포트/인문사회
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3. 자신을 알리기 위한 자기 PR을 확실히 정리(整理) 한다.
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다.
: 자기 PR은 서류심사 및 면접시험에 있어서 가장 중요한 포인트의 하나이...
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3. 자신을 알리기 위한 자기 PR을 확실히 정리한다. 지원기업의 전형과정을 analysis하여 PR기회(자기introduce서, 면접시험)를 놓치지 말고 100% 자신의 advantage(장점) 을 표출할 수 있어야 한다. 특히 자기introduce서나 면접과정에서 회사가 필요로 하는 사람은 바로 구직자 바로 자신이라는 인상을 깊게 심어줘야 한다.
